遂宁一店员要辞职发信息给商家却得不到回信，不理人是什么态度还是有其他原因？

叶冰 · 发表于 2016-2-19 17:00:00

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不回信息又是何种态度？
想挽留又不开腔，现在员工不好找，如果不想别人走想挽留就加工资吧。
不理别人可以不是解决问题的方法！

怀念八角亭 · 发表于 2016-2-19 17:34:13

任何一个单位至少都有个流程，在微信上说一声就辞职，体现你很尊重你王姐啊？

网哥 · 发表于 2016-2-20 09:28:15

呵呵，楼主真厉害！涨工资靠实力，不是靠威胁。要辞职不说非要走什么流程，起码得当面说清楚吧！发条微信就完事，人家不回你说不定是巴不得你走，都不想搭理你。另外再告诉你一个事实，人再难招都还是有那么多找工作的。更何况还有58同城、赶集网这些专业的招聘平台，找几个人也就是一周的事情！少了咸萝卜丝丝还是要出席的。

tanen · 发表于 2016-2-20 12:24:09

这样的事情最好当面说，微信上面算什么事儿

桃花侠 · 发表于 2016-2-20 14:30:49

要得到别人尊重首先要尊重别人楼主不就是想涨工资嘛你直接跟老板说要涨工资撒非要以辞职来暗示老板涨工资你以为自己很含蓄其实你是在威胁老板

昵称太短 · 发表于 2016-2-20 15:36:31

这也太正式了些

我都没我们老板的微信，怎么办

SEVENSWJTU · 发表于 2016-2-20 15:46:17

要走随时可以走

言行一致 · 发表于 2016-2-20 18:32:25

Best_Of_Me · 发表于 2016-2-22 10:36:13

多种多样 · 发表于 2016-2-23 09:34:08

明明是在打广告

[网友报料] 遂宁一店员要辞职发信息给商家却得不到回信，不理人是什么态度还是有其他原因？

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